所谓“金三银四”
三四月正是面试求职的高峰期。
新员工入职需要做入职体检，
但是大多数时候，
我们都只将其当做一份应付了事的作业。
每次体检时不知道该注意什么，
导致有些人体检不合格......
那么，到底入职体检检查哪些项目？
需要注意什么？
跟着小编一起来看看吧~
入职体检那些事儿
首先我们要态度端正，体检是求职当中的最后一道关卡，很关键也很重要，所以还是要认真对待。
一般而言，单位没有特殊要求的话
入职体检的项目大多包括
『体格检查』
项目：测量身高、体重、血压等
目的：可以诊断是否存在体重过轻、超重或血压异常
『外科』
项目：检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节、肛门、直肠、前列腺、外生殖器等有无异常。
目的：可以诊断乳腺增生、外痔、内痔、直肠癌等结构病变
『内科』
项目：主要针对参加入职体检者的心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查。
目的：可以诊断部分内科常见必备的重要征兆
『血常规』
项目：检查血液各种细胞的数量及比例。
目的：可以诊断筛查入职体检对象是否有贫血、急性炎症、白血病等是否正常。
『心电图』
项目：检查心脏的心律。
目的：可以评估心脏的基本功能状况,主要是检查入职体检者是否有心律失常。
另外，对于心肌缺血和其他非循环系统疾病,心电图也有一定的参考价值。
『胸透』
项目：检查肺部及肋骨状况。
目的：主要可以诊断肺炎、肺结核及肋骨结构异常等
需要注意的是，孕妇和有备孕需求的人最好不要做胸透。
『肝功能』
项目：检查谷丙转氨酶（ALT）、谷草转氨酶（AST）等指标。
目的：可以诊断肝脏是否受损，是否有各种肝炎、肿瘤等
碰到有具体要求项目的企业
大多还会要求的项目
『腹部彩超』
项目：检查腹部内脏器官状况和病变
目的：可以诊断肿瘤、结石、积水、脂肪肝等
『尿妊娠（早早孕）』
项目：检查尿液中人绒毛膜促性腺激素（HCG）指标
目的：可以判断受检女性是否怀孕
『妇科』
项目：检查外阴、白带常规等
目的：可以诊断多种妇科炎症等
『电测听』
项目：检查对各频率声音的听力状况
目的：可以诊断听力受损情况
此外，少部分企业会要求参考事业单位、公务员体检的标准，入职检查可能会包含口腔、眼科、艾滋、梅毒等项目。
一些国有银行还会要求做肺部CT这类费用稍高的项目。需要注意的是，国家早在年就发布文件，禁止非公企事业单位在用人时强制要求进行乙肝检查。
如果屏幕前的小伙伴有被公司强制要求乙肝检查，要记得拿起法律武器保护自己的合法就业权益。
温馨提示
1.请于健康体检的前三天保持正常饮食。
2.体检前一天应注意休息、勿饮酒及食用高脂肪、高蛋白类食物。
3.于体检前一天晚餐后不再进食，保证空腹10-12小时抽血检验。
4.体检的当日早晨禁食、禁水，做完空腹项目(抽血、腹部彩超、人体成分)后进餐。
